200 وظيفة الأكثر عرضة للاستبدال بالذكاء الاصطناعي
الذكاء الاصطناعي يغير سوق العمل العالمي.
بعض المهن تواجه مخاطر أتمتة أعلى من غيرها.
يقيم AI Job Risk Index احتمال أتمتة كل وظيفة بناء على التطورات التقنية واتجاهات الصناعة.
فيما يلي القائمة الكاملة للمهن التي يحللها المؤشر.
القائمة الكاملة لـ 200 وظيفة
الوظائف الأكثر خطورة
- 1. منسق جداول 92
- 2. وكيل مركز الاتصال 86
- 3. مختبر البرمجيات 85
- 4. ممثل دعم العملاء 85
- 5. كاتب إدخال بيانات 82
- 6. مؤلف الإعلانات 82
- 7. مساعد إداري 82
- 8. موظف إداري 82
- 9. مسوق عبر الهاتف 82
- 10. دعم العملاء 81
- 11. كاتب محتوى 79
- 12. أمين الصندوق التجزئة 79
- 13. محلل بيانات 79
- 14. محاسب 78
- 15. مهندس ق 77
- 16. كاتب محاسبة 77
- 17. مراسل المحكمة 77
- 18. سائق شاحنة 77
- 19. مدقق لغوي 76
- 20. موظف استقبال 76
الوظائف الأكثر أمانا
- 1. الجراح 10
- 2. ضابط عسكري 10
- 3. رجل اطفاء 10
- 4. حاكم 10
- 5. كهربائي 11
- 6. سباك 11
- 7. قاض 11
- 8. معالج نفسي 11
- 9. رئيس بلدية 11
- 10. عالم نفسي 12
- 11. سياسي 12
- 12. ضابط شرطة 13
- 13. مسعف 14
- 14. دبلوماسي 14
- 15. ممرضة 15
- 16. طبيب أسنان 15
- 17. مستشار المدرسة 16
- 18. طبيب نفساني 16
- 19. مدرب رياضي 16
- 20. مهندس التعلم الآلي 17
التغيرات الأسبوعية
- مساعد باحث +2
- مبرمج +1
- مختبر البرمجيات +1
- مطور ويب +1
- مدير المشروع +1
- محلل أعمال +1
- محلل مالي +1
- محلل سلسلة التوريد +1
- منسق اللوجستيات +1
- مهندس ق +1
- محلل الأمن السيبراني +1
- الكاتب الفني +1
- مساعد إداري +1
- موظف إداري +1
- منسق جداول +1
- محلل أبحاث السوق +1
- مدير العمليات +1
- أخصائي المشتريات +1
- أخصائي ضمان الجودة +1
- مهندس تصنيع +1
لماذا بعض الوظائف أكثر عرضة للذكاء الاصطناعي
الوظائف ذات المهام المتكررة والبيانات المنظمة والتدفقات المتوقعة أكثر عرضة للأتمتة.
المهن التي تتطلب الإبداع والتفاعل البشري واتخاذ القرار المعقد أكثر مقاومة.
روابط الصفحات
الوظائف
مخاطر الذكاء الاصطناعي حسب القطاع
الوظائف الاكثر عرضة للاستبدال بالذكاء الاصطناعي
الوظائف الاقل عرضة للاستبدال بالذكاء الاصطناعي
وظائف استبدلها الذكاء الاصطناعي
200 وظيفة الأكثر عرضة للاستبدال بالذكاء الاصطناعي
200 وظيفة الأكثر أمانا من الذكاء الاصطناعي
مخاطر الذكاء الاصطناعي حسب الدولة
المنهجية
اتصل بنا
حول الموقع
سياسة الخصوصية
شروط الاستخدام